ভারতে সরকারী কর্মচারীদের অবসরের বয়স ৬০ হতে ৬৫ হচ্ছে!

রাজ্য ও কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারীদের জন্য দারুন খবর। ৫ বছর বাড়তে চলেছে চাকরীর বয়স। অবসরের বয়স বৃদ্ধি নিয়ে প্রস্তাব গেল মন্ত্রী সভায়। বিস্তারিত জেনে নেওয়া যাক।

সর্বভারতীয় স্বশাসিত কেন্দ্রীয় সংগঠন কর্মচারী ভবিষ্যনিধি নীতি আয়োগ সংগঠন বা ইপিএফও খোদ কেন্দ্রীয় সরকারের অর্থ মন্ত্রকে অবসরের বয়স ৬০ থেকে বাড়িয়ে ৬৫ করার প্রস্তাব দেওয়া হয়েছে। আর এই নীতিমালা গৃহীত হলে, সারা দেশের সরকারী ও প্রাইভেট সেক্টরের কর্মীদের অবসরের বয়স ৬৫ হয়ে যাবে। এক্ষেত্রে কেউ যদি ৬০ তেই অবসর নিতে চান, তবে তার কাছে সেই পথ খোলা থাকবে। কিন্তু ৬৫ বছর পর্যন্ত চাকরি করা যাবে।

সম্প্রতি মন্ত্রীসভার কেবিনেটে কেন্দ্রীয় শ্রম কোড বা শ্রম আইন পাশ হয়েছে। আর এই নীতিমালায় তা এমেন্ডমেন্ট হিসেবে জুড়ে দেওয়ার কথা বলা হয়েছে। যাতে লাভ হবে সরকারী কর্মচারী এবং সরকারের। ইতিমধ্যেই কেন্দ্রীয় শ্রম কোড মান্যতা পেয়েছে একাধিক রাজ্যে। তবে ৩ দিন ছুটি দিয়ে সপ্তাহে ৪৮ ঘন্টা কাজ, এখনই সম্ভন নয় বলে জানিয়েছে কেন্দ্র।

এছাড়াও সরকারি কর্মচারীদের বেতন বৃদ্ধির নীতিমালা ও পরিবর্তন হতে চলেছে। পে কমিশন উঠে গিয়ে নতুন সমীকরণে বেতন বৃদ্ধির প্রস্তাব দেওয়া হয়েছে। তবে অবসরের বয়স ৫ বছর বাড়িয়ে দিয়ে ৬৫ বছর করার প্রস্তাব এই প্রথম। কেন্দ্রীয় অর্থ মন্ত্রকের তরফে জানা গেছে এই প্রস্তাব দেওয়ার কয়েকটি কারন ও দেখিয়েছে। এবং এতে সরকারি কর্মচারী ও সরকার উভয়ের লাভের কথা বলা হয়েছে।

অবসরের বয়স ৬৫ কেন?
ইপিএফও ভারতবর্ষের সরকারি ও বেসরকারি সংস্থাগুলির প্রাইভেট ও সরকারি কর্মচারীদের অবসরের বয়স বৃদ্ধির পরামর্শ দিয়েছে ৷ সংশ্লিষ্ট সন্থার অন্যতম আধিকারিক শ্যাম সুন্দর এর বক্তব্য, ২০৪৭ পর্যন্ত ৬০ বছরের বেশি বয়সের মানুষের সংখ্যা ১৪ কোটি ছাড়াবে। পেনশন নিয়ন্ত্রকের তরফে জানানো হয়েছে দেশের ষাটোর্ধ নাগরিকের সংখ্যা মুহুর্মুহু বৃদ্ধি পাওয়ায় আগামী সময়ে বিপুল পরিমানে চাপ পড়বে পেনশন ফান্ডে। কিন্তু অবসরের বয়সের বৃদ্ধি হলে পেনশনের ব্যবস্থার চাপ কমবে।

পেনশনের ব্যাবস্থার চাপ কমলে কর্মচারীরা রিটায়েরমেন্ট এডভান্টেজ অনেক বেশী পাবেন ৷ এছাড়া ৬০ বছর বয়সে করমির বেসিক যা থাকে ৬৫ বচরে তা প্রায় দেড় গুন হবে। এবং শেষ বয়সে বেতন দ্রুত বারতে থাকে। তাই সরকারি কর্মচারীরা ৬৫ বছর পর্যন্ত চাকরী করতে পারলে বেসিক পেনশন অনেক বেড়ে যাবে।

ইপিএফও এর রিপোর্ট বলেছে, ২০৪৭ পর্যন্ত ষাটোর্ধ সরকারি কর্মচারীর সংখ্যা ১৪ কোটির বেশি হবে ৷ এত বেশি পেনশন একসাথে ডিসবার্শ করা অতিরিক্ত চাপের। তাই অবসরের বয়স বাড়িয়ে, কার্যত সরকার তার চাপ কমাতে চাইছেন। তবে এই বিষয়ে কর্মীদের দ্বিমত দেখা গেছে।

কাদের এবং কবে থেকে চালু হতে পারে?
ইপিএফও সুত্রে জানা গেছে, সাধারন কর্মীদের জন্য এই ব্যাবস্থা চালু হবে। তবে জরুরী পরিষেবার সঙ্গে যুক্ত কর্মীদের শারীরিক সক্ষমতাওতি জরুরী, তাই তাদের অবসরের বয়স আগের মতই রাখা হতে পারে। যেমন পুলিস, সেনাবাহিনী, দুর্যোগ ব্যাবস্থাপনা, সামরিক, আধা সামরিক বাহিনী প্রভৃতি।

বিশেষজ্ঞেরা বলছেন, ২০২৪ এর লোকসভা ভোটের আগে এই আইন সরকারের তুরুপের তাস হতে পারে। তাই ২০২৪ সালের আগে এই আইন চালু হতে পারে।